2014년 모든 출산 수당

모든 숙박 시설을 얻는 방법? Lady-Magazine에서 읽으십시오.혜택을받는 데는 COM, 수령해야 할 문서가 무엇입니까?

아기의 모습을 기다리는 즐거운 기다리는 것은 작은 문제에 의해 과발적이어서는 안되며, 그 중 하나는 출산 혜택과 출산의 설계입니다. 사실, 모든 것이 너무 어렵지 않습니다. 주요한 것은 우리가 아래에 출정 한 명확한 알고리즘에서 행동을 수행하는 것입니다.

이 편안한 치트 시트가 보여줍니다, 임신과 출산에 대한 이점은 출산을 위해 누가 돈을 지불하고 그것을 얻는 방법을 믿을 수 있습니까?.

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여성의 상담에서 조기 회계 여성을위한 일회성 수당

이러한 수동은 미래의 자식 개발의 12 주까지의 LCD의 초기 등록으로 얻어집니다. 그런데, 귀하의 용어를 기록한 다른 의료기구에서 인증서를 얻을 수 있습니다.

• 필요한 문서 : LCD의 도움 및 임신 초기 기간 동안 일회성 수당 취득 요구 사항.
• 최소 금액 : 515.33 루블.
• 어떻게 나오는 방법 : 임신과 출산과 동시에 더 좋습니다. 이 경우 두 가지 이점이 동시에 지불됩니다. 당신에게서부터 주요한 것 – 조기 회계에 일어나서 관련 결제의 임명에 대해 종이를 만드는 것은 아닙니다. 그것은 12 주 후에 발행 될 수 있으며 신청서를 제출 한 후 10 일 이내에 지불됩니다.
• 누가 지불하는 사람 : 근무 – 직장의 장소에서, 학생들의 장소에서, 그 달 동안 해산 된 – 마지막 작업지에서 12 개월 동안 해산되었다. – 실제 거주지를위한 지구 고용 서비스.
• 누가해야 할 사람 : 일하는 여성, 해산, 여성 학생 또는 진행 중.

출산 휴가

이 설명서는 일정, T에서 140 일 안에 영광의 휴일에 의해 지불됩니다.이자형. 상당한 사건 전후 70 일 – 아기의 탄생. 이 기간은 복잡한 출산으로 증가 할 수 있습니다 – 최대 155 일간의 합계 또는 여러 어린이가 등장한 경우 – 193 일까지.

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• 등록을 위해 무엇을해야할 사항 : 임신 및 출산의 병원 증명서뿐만 아니라 임신과 출산과 관련하여 휴가를위한 서면 신청서.
• 최소 금액 : 25564 문지름. 또는 SDP의 100 % (평균 임금).
• 누가 지불 할 사람 : 작업 – 일의 장소에서 해산 된 – 사회 보호의 몸 (USSN).
• 누가해야 할 사람 : 그녀가 12 개월 동안 고용 센터에서 일어 났을 때 일하는 여성 또는 해산. 해고 후. 이 경우 실업자의 인정을 위해 고용 센터에서 노동 책 및 인증서가 필요할 수 있습니다.

출산을위한 일시불 수동 설계에 관한 모든 것

• 출산 설명서에 대한 필수 문서 : 자녀의 탄생과 관련하여 한 번의 지원 조건, 아동의 출생 증명서.
• 출산 매뉴얼을 만드는 기능 : 아기의 탄생 후 레지스트리 사무실에 자녀를 등록한 후 문서를 제출할 수 있습니다.
• 최소 금액 : 13.741.99 루블. 출산에 의한 혜택을 지불하는 날짜 – 10 일.
• 출산 안내서를 얻는 방법 : 불법적으로 디자인 된 ? 직장에서 고용 된 로센에 문서 패키지를 제공하십시오.
• 누가해야 할 사람 : 모든 여성들.

최대 1.5 년의 아이를위한 월간 수당

• 지불 할 때 : 임신과 출산으로부터 1.5 세 어린이까지 졸업 후.
• 필요 서류: 부모의 고용주, ​​출산 증명서의 인증서의 인증서를 최대 1.5 년까지 보육에 대한 월간 관리에 대한 서면 요구.
• 최소 금액 : 첫 번째 – 2575 루블, 두 번째 – 5153.24 루블 용.
• 누가해야 할 사람 : 모든 여성들.

어린이 케어는 최대 3 년까지 이익을 얻습니다

출산 휴가가 끝난 후 매월 유료 및 어린이의 집행이 3 년 오래되었습니다.

• 누가 지불 해야하는지 : 고용주.
• 필요 서류: 보육원, 부모의 고용주, ​​아동 출생 증명서의 인증서에 대한 서면 수요.
• 최소 금액 : 50 루블. 임기가 끝나기 전곽마다.

혜택 수령을 기억 해야하는 것은 무엇인가??

• 부분 근무일에 나가면 육아를위한 포장 혜택은 여전히 ​​지속됩니다.
• 단지 당신은 누가 법령에 갈 것인지에 달려 있습니다: 아빠, 엄마 또는 가장 가까운 친척. 확실히 1.5 년 이하의 어린이 치료 지원 및 다른 사람들은 가족의 회원에게 배정 될 수 있습니다. 이 권리는 지난 2 년간의 평균 소득에 직접적으로 비례하여 직접적으로 의존하기 때문에이 권리는 더 많은 양을 얻을 수 있습니다. 또한보십시오: 임산부 여성, 임산부 여성, 그리고 그들을 얻는 방법에 의해 어떤 이점이 있는지?
• 법령이 끝날 때까지 완전한 작업을 강요당한 경우 혜택을받을 수있는 귀하의 권리는 여전히 저장됩니다.